Проведение собеседования с менеджерами по продажам является ключевым этапом в подборе квалифицированных специалистов для успеха бизнеса. В процессе интервью рекомендуется акцентировать внимание на таких качествах, как личные навыки и опыт в области продаж, умение устанавливать и поддерживать отношения с клиентами, а также стратегическое мышление и способность к анализу данных. Отбор кандидатов сильно зависит от их коммуникативных и презентационных навыков, а также их мотивации, целеустремленности и способности работать в команде. Важно учесть, что для успешного проведения собеседования требуется разработать эффективную методику оценки соискателей и задать правильные вопросы для получения полной картины о кандидатах.